Вакансии Вахтой

РАБОТА ВАХТОЙ В ОАО «СУРГУТНЕФТЕГАЗ»

15 ноябрь, 2017
Основополагающим принципом компании ОАО «Сургутнефтегаз» является развитие и поддежка персонала. Участие людей в хозяйственной деятельности компании, повышение их профессиональных и личных навыков, заинтересованность сотрудника в равитии компании — именно благодаря этому ОАО «Сургутнефтегаз» всегда добивается поставленных перед ней целей.

Каждый год в компании реализуется программа «Кадры», в соответсвии с которой, компания набирает новый персонал, повышает квалификацию действующих работников, повышает качество работы молодых специалистов, а так же стимулирует моральный и материальный рост кадровой системы предприятия. Помимо найма работников, в организации осуществляется обучение и переподготовка — кандидаты отбираются тщательнейшим образом и обучаются за счёт предприятия, естественно, проходя практику и продолжая карьеру в родных стенах. Согласно статистике, каждый третий работник прошёл переподготовку либо курсы повышения профессиональной квалификации за счёт компании.

Компания на постоянной основе проводит переподготовку и обучение действующего персонала. Год от года наши сотрудники проходят курсы повышения квалификации в полном соответствии с программой Master Of Business Administration, что позволяет вывести их профессиональные и творческие навыки на координально новый уровень.

Больше половины сотрудников компании имеют профильное высшее либо среднее профессиональное образование, а свыше сотни человек — учёную степень. Немало внимания уделяется компанией молодым специалистам, так как их профессиональное развитие — залог будущего компании. Стимулирование заинтересованности работников в профессиональном росте достигается путём материальных и нематериальных поощрений, действующих в компании. Гибкая система премирования, в зависимости от достижений конкретного работника, достойная заработная плата, индексация заработка, поощрение отличившихся сотрудников — всё это показывает, что в ОАО «Сургутнефтегаз» своей главной целью ставят повышение качества и уровня жизни своих работников.

ОАО «Сургутнефтегаз» на постоянной основе проводит различные конкурсы и мероприятия, участие в которых позволяет как продемонстрировать свои профессиональные навыки, так и повысить их качество. Руководство компании постоянно заботится о представлении своих сотрудников к государственным наградам и премиям, соответствующим их достижениям в производстве. Постоянное повышение квалификации сотрудника обеспечивает его карьерный рост — люди, проявившие не только профессиональное мастерство, но и организаторский талант, включаются в резерв на руководящие посты предприятия.
В данный момент, компания ОАО «Сургутнефтегаз» набирает в свои ряды новых сотрудников. Средняя заработная плата по предприятию установилась на уровне 88 тысяч 500 рублей, и это — далеко не предел. Всё зависит только от вас и результатов вашего труда.

РАБОТА ВАХТОЙ В ОАО «СУРГУТНЕФТЕГАЗ»
скачать dle 11.1смотреть фильмы бесплатно